La integridad para el Gabinete Wever-Croes es un aspecto sumamente importante, siendo este el centro de las metas y planes del gobierno”, son palabras que la Primera Ministra Evelyn Wever-Croes siempre enfatizó desde que asumió el liderazgo de nuestro país. El Ministerio de Integridad recae sobre la Ministra Presidenta, se basa en tres pilares fundamentales: Oficina de Integridad, Cámara de Integridad y Código de Gobierno Corporativo.
El Gabinete Wever-Croes, instituyó la Oficina de Integridad “Boreau Integrity” en el 2018 se está preparando para poder comenzar con los trabajadores necesarios en el terreno de la Integridad. En lo que corresponde a la Cámara de Integridad “Integriteitskamer”, tomando en cuenta que este año todo se paralizó debido a la pandemia, los trabajadores seguirán realizando sus labores. En el tema de Código de Gobierno Corporativo “Corporate Governance Code”, el Gabinete Wever-Croes está muy activo desde el 2019.
El Código de Gobierno Corporativo, son las normas que regulan la gestión en las entidades de Gobierno. Las compañías estatales necesitan aplicar prácticas de manejo y control. La Ministra Presidenta Evelyn Wever-Croes, instituyó una comisión encargada de trabajar todos los aspectos para lograr un buen código que involucre a todas las compañías estatales.
Basado en investigaciones sobre qué es la posición de un gobierno corporativo, bajo todas las instancias semipúblicas (público privadas), la comisión preparó un punto de partida en gobierno corporativo, esta comisión busca toda la información necesaria en lo que corresponde a leyes, reglas y temas de cumplimiento respecto a los directores y miembros de la junta de comisarios de las compañías. Esta es la información clave para llegar al conjunto de normas necesarias que nuestras compañías estatales e instituciones público privadas, necesitan cumplir. También se entrevistó a mucha gente involucrada en esto y los resultados serán publicados en un documento de punto de partida.
En Aruba hay varios puntos clave que no se cumplen según las reglas del gobierno corporativo. También hay muchas compañías que asumieron sus mismas prácticas como reglas del gobierno corporativo, a pesar que en el gobierno anterior no había un enfoque sobre este tema. Se pudo observar que durante el gobierno anterior no existía el gobierno corporativo ya que los gobernantes hacían y deshacían de las compañías del estado. El Gobierno anterior hacía que las compañías paguen todos los gastos de viajes del gobierno.
Desde que el Gabinete Wever Croes asumió el cargo, las reglas de gobierno corporativo comenzaron a ser prioridad, dándole espacio a las compañías estatales para cargar sus propias responsabilidades. Ahora se está trabajando para ver dónde y cómo mejorar el código de gobierno corporativo en las compañías del estado.
El documento se llama “Nul Meting Corporate Governance” es una medición cero del gobierno corporativo, un punto de partida, que será publicado en el sitio web de la Primera Ministra: pmo.arubagov.org. En un escenario de transparencia, todo lo que es interesante para leer estará en el sitio web donde encontrará el documento.
Es importante advertir que el punto de partida “nul meting”no tiene una puntuación muy positiva, pero para el Gabinete Wever-Croes es importante comenzar con una línea base para ir mejorando en el gobierno corporativo de las compañías estatales.
