Ministro no conoce la ley: Corte de Justicia nuevamente falla a favor de Kathy Paskel

La abogada Dra. Kathleen Paskel ganó su segundo caso contra el Ministro de Labor, Energía e Integración. Su caso inició el año pasado y hoy se dictó el veredicto dejando mal parado al ministro que al parecer no conocería las leyes que rigen en su cartera ministerial.

Un caso que tiene que ver con la prohibición de ingreso a Dimas; medida que fue  impuesta a la alta funcionaria. El resultado de las investigaciones sobre el supuesto incumplimiento de esta medida, está insertado en el reporte del Departamento de Recursos Humanos del 31 de julio del 2023. En este caso la funcionaria Paskel no se le consideró culpable de incumplir una medida disciplinaria.

‘JALÓN DE OREJAS’ AL MINISTRO

En opinión de la Corte, no existe ninguna base legal para imponer esta medida de orden donde se le pueda prohíbir el ingreso a Dimas a Paskel. Por ese motivo, la Corte rechazó esta decisión tomada por el ministro de prohibir el ingreso a Kathy Paskel.

Luego que Kathy Paskel ganara su caso en la segunda mitad del 2023, el ministro a cargo de la cartera, derivó a la alta funcionaria al Departamento de Legislación y Asuntos Jurídicos para trabajar como abogada, bajándole de rango. 

Paskel entregó una objeción contra este cambio de funciones; mientras tanto estuvo trabajando bajo investigación disciplinaria que al final concluyó que no incumplió con sus funciones por lo que tampoco hay medidas que justifiquen un castigo.

La Corte comprendió que Paskel no podrá retornar a su mismo cargo de confianza del ministro a cargo de la cartera como es el cargo de director de Dimas. Cuando un ministro no tiene la confianza en un alto funcionario no hay motivo para dejarlo de lado sin justificación. Ante esta situación la alta funcionaria deberá ser protegida por ley para no caer en un juego político.

Todo este caso fue analizado profundamente y se concluyó que Paskel goza de fundamento jurídico para reclamar por haber sido derivada al Departamento Jurídico para laborar en un cargo de menor jerarquía.